Manajemen Strategi adalah suatu cara dalam mengatur seluruh sumber daya yang dimiliki perusahaan baik itu sumber daya manusia ataupun sumber daya yang lain untuk bisa melaksanakan semua aktivitas aktivitas perusahaan yang pada akhirnya mencapai tujuan perusahaan yang telah ditetapkan.
Manajemen strategi memungkinkan sebuah perusahaan untuk lebih proaktif daripada reaktif dalam upayanya membentuk masa depan perusahaan itu sendiri, hal tersebut memungkinkan suatu perusahaan untuk memulai dan mempengaruhi kegiatan sehingga bisa mengendalikan tujuannya perusahaan itu sendiri.
Pembahasan lebih lengkap bisa anda baca di Manajemen Strategi
Manfaat Manajemen Strategi
Melihat dari definisi manajemen strategi serta pembahasan sebelumnya, manajemen strategi memiliki beberapa manfaat, diataranya adalah :
- Manajemen
Strategi setidaknya bisa mencegah terjadinya berbagai macam masalah di
dalam maupun diluar perusahaan serta meningkatkan kemampuan perusahaan
didalam menghadapi sebuah masalah
- Manajemen
Strategi bisa membuat kondisi atas penolakan terhadap suatu perubahan
dapat berkurang.
- Manajemen
Strategi membuat perusahaan akan bisa melaksanakan seluruh aktivitas
operasionalnya secara lebih efisien serta efektif
- Keterlibatan
tenaga kerja atau karyawan perusahaan terhadap perumusuan strategi bisa
memperbaiki pengertian karyawan atas penghargaan sebuah produktivitas
dalam tiap perencanaan strategi sehingga ujungnya bisa meningkatkan
motivasi kerja dan rasa kebersamaan antar karyawan.
- Seluruh
keputusan yang dijalankan oleh para manajer didalam perusahaan cenderung
lebih tepat, hal ini dikarenakan seluruhnya didasarkan pada perencanaan
yang sudah matang dan sudah memperhitungkan seluruh aspek yang terkait.
- Manajemen
Strategi akan membuat pihak manajemen perusahaan akan menjadi bertambah
peka terhadap ancaman yang bisa datang dari luar lingkungan perusahaan
- Berdasarkan
hasil penelitian, dapat ditunjukkan bahwa perusahaan yang mempergunakan
konsep manajemen strategi lebih profitable daripada perusahaan yang tidak
menerapkan manajemen strategi
- Kegiatan
kegiatan yang saling tumpang tindih akan berkurang
- Manajemen
Strategi dapat membantu perusahaan bisa dengan mudah beradaptasi pada
perubahan perubahan yang terjadi, dan keengganan dari karyawan lama untuk
berubah bisa dikurangi
- Manajemen
Strategi dapat mengidentifikasi keungulan komparatif perusahaan didalam
lingkungan yang makin beresiko
- Manajemen
Strategi memberikan arah perusahaan jangka panjang yang jelas yang nanti
akan dituju
Itu tadi manfaat Manajemen Strategi yang bisa
diperoleh, saya akan tambahkan manfaat manfaat dari manajemen strategi dari
beberapa ahli
Manfaat dari Manajemen Strategi menurut David [2002:15] antara lain :
Manfaat dari Manajemen Strategi menurut David [2002:15] antara lain :
- Bisa
membantu perusahaan dalam menyusun strategi perusahaan yang lebih baik
dengan mempergunakan pendekatan yang jauh lebih sistematis, rasional,
logis, rasional pada pilihan strategis.
- Manajemen
Strategi adalah sebuah proses dan bukanlah keputusan ataupun dokumen.
Tujuan utama dari sebuah proses adalah untuk mencapai pengertian serta
komitmen dari semua pihak manajer dan karyawan.
- Suatu
proses menyediakan pemberdayaan individual. Pemberdayaan merupakan
kegiatan dalam memperkuat pengertian dari karyawan tentang efektivitas
dengan cara mendorong serta menghargai mereka para karyawan untuk bisa
berpartisipasi didalam pengambilan suatu keputusan dan latihan yang
inisiatif serta imajinasi.
- Mendatangkan
laba
- Meningkatkan
kesadaran terhadap ancaman eksternal
- Manajemen
Strategi bisa memberikan pemahaman yang lebih baik tentang strategi dari
pesaing
- Manajemen
Strategi dapat meningkatkan produktivitas para karyawan
- Manajemen
Strategi bisa membuat berkurangnya penolakan terhadap suatu perubahan
dalam perusahaan
- Manajemen
Strategi bisa memberikan pemahaman yang lebih jelas tentang hubungan
prestasi dan penghargaan
Sedangkan menurut Greenley, manfaat manajemen strategis akan dirasakan perusahaan seperti berikut :
- Manajemen
Strategi memungkinkan untuk mengidentifikasi, menentukan prioritas, serta
eksploitasi peluang yang ada.
- Dapat
memberikan suatu pandangan yang objektif terhadap masalah manajemen.
- Mencerminkan
kerangka kerja (frame work) dalam aktivitas kontrol serta koordinasi yang
jauh lebih baik.
- Manajemen
strategi bisa meminimalisir akibat dari suatu kondisi dan perubahan yang
tidak bagus.
- Manajemen
strategi memungkinkan supaya keputusan yang besar bisa mendukung dengan
lebih baik terhadap tujuan yang sudah ditetapkan.
- Manajemen
strategi membuat alokasi waktu dan sumber daya yang ada lebih efektif
untuk memaksimalkan peluang yang sudah terindentifikasi.
- Memungkinkan
alokasi sumber daya yang ada dan waktu yang relatif lebih sedikit dalam
mengoreksi suatu keputusan yang keliru atau tidak terencana dengan baik
- Bisa
menciptakan frame work (kerangka kerja) untuk komunikasi internal diantara
para staff.
- Dapat
membantu dalam mengintegrasikan perilaku tiap individu kedalam usaha
bersama.
- Manajemen
strategi bisa memberik dasar untuk mengklarifikasi suatu tanggungjawab
individu.
- Manajemen
strategi bisa mendorong suatu pemikiran ke masa yang akan datang.
- Manajemen
strategi mampu menyediakan pendekatan yang kooperatif, terintegrasi, serta
antusias dalam menghadapi suatu masalah dan peluang.
- Dapat
mendorong terciptanya suatu sikap positif terhadap suatu perubahan.
- Manajemen
strategi bisa memberi tingkat kedisiplinan dan moralitas kepada manajemen
perusahaan.
Ok, itu tadi beberapa manfaat manajemen
strategi yang bisa diperoleh oleh perusahaan menurut beberapa para
ahli dan beberapa referensi.
No comments:
Post a Comment